| Autor: redakcja1

Tylko 8% z nas realizuje postanowienia noworoczne. Przyczyną nierealistyczne oczekiwania

Zdecydowana większość Polaków nie jest w stanie wytrwać w noworocznych postanowieniach dłużej niż trzy miesiące. Przyczyną są zbyt ogólnie sformułowane cele i nierealistyczne oczekiwania. Eksperci radzą, by zmiany wprowadzać stopniowo, zaczynając od tych najłatwiejszych do zrealizowania. Dobrze również zapewnić sobie wsparcie znajomych lub osób, którym udało się osiągnąć podobny cel.

Tylko 8% z nas realizuje postanowienia noworoczne. Przyczyną nierealistyczne oczekiwania

Noworoczne postanowienia

Jak wynika z badań Interaktywnego Instytutu Badań Rynkowych w 2014 roku postanowienia noworoczne zrobiło 80 proc. Polaków. Ankietowani planowali schudnąć, rzucić palenie, zadbać o zdrowie, żyć oszczędniej i spędzać więcej czasu z rodziną. Jedynie 8 proc. Polaków zrealizowała zamierzone cele, większość poddała się po trzech miesiącach. Według ekspertów trend do robienia noworocznych postanowień wynika z wiary w magiczną moc liczb. Większość ludzi wierzy, że 1 stycznia to najlepsza szansa na nowy początek, a wszystko, co przyniesie nowy rok, będzie dobre.

W naszej kulturze jest takie wymaganie, że od 1 stycznia magicznie ma się coś zmienić, czyli np. mamy rzucić palenie, rzucić pracę, zacząć ćwiczyć. Tylko to wszystko jest w kwestii marzeń, a nie realizacji. Czyli coś mówimy i uważamy, że jak będzie 1 stycznia, to to się jakoś samo zadzieje – mówi agencji informacyjnej Newseria Izabela Kielczyk, psycholog biznesu.

Zdaniem ekspertów niepowodzenie w realizacji noworocznych postanowień wynika głównie z braku motywacji. Dlatego warto nie ulegać modzie i zastanowić się, czy planowane działania wynikają rzeczywiście z własnych potrzeb. Poza tym winne są również nierealistyczne oczekiwania i zbyt ogólnie sformułowane cele. Noworoczne postanowienia powinny być przede wszystkim konkretne i możliwe do osiągnięcia. Eksperci radzą, by podzielić każdy cel na mniejsze etapy – radość ze spełniania poszczególnych etapów będzie źródłem motywacji do dalszego działania.


Czytaj dalej na następnej stronie...



Tagi:
źródło: