Kategorie

Powrót do głównych kategorii

Dodaj ogłoszenie

Praca » Inne

Informatyk wojewódzki w Oddziale Rolnictwa i Infrastruktury Wsi Wydziału Rolnictwa

Nr referencyjny: 445504

Ważna przez:

Lokalizacja: Kraków, dolnoslaskie

Stanowisko: Informatyk wojewódzki w Oddziale Rolnictwa i Infrastruktury Wsi Wydziału Rolnictwa

Oferent: Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie

Opis stanowiska

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:



  • Udział w pracach Komisji ds. szacowania szkód w gospodarstwach rolnych i działach specjalnych produkcji rolnej znajdujących się na obszarach, na których wystąpiły niekorzystne zjawiska atmosferyczne, sporządzanie indywidualnych protokołów z szacunku szkód, weryfikowanie protokołów sporządzanych przez komisje oraz sporządzanie zestawień zbiorczych dot. zakresu szkód z obszaru województwa,

  • Przeprowadzanie weryfikacji szacunku strat w urządzeniach melioracji wodnych podstawowych (udział w pracach Komisji Wojewódzkiej), przeprowadzanie w terenie kontroli zaawansowania prac, prawidłowości i rzetelności szacunków strat oraz uczestniczenie w odbiorach robót realizowanych przez Małopolski Zarząd Melioracji i Urządzeń Wodnych.

  • Prowadzenie kontroli zadań zleconych ustawami z zakresu administracji rządowej realizowanych przez jednostki samorządu terytorialnego, sporządzanie dokumentacji kontroli oraz formułowanie zaleceń pokontrolnych

  • Udostępnianie i przetwarzanie informacji publicznej w zakresie szkód spowodowanych niekorzystnymi zjawiskami atmosferycznymi.


Warunki pracy


 



  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań


 


 


  •  
      1. nietypowe godziny pracy- związane są z udziałem ww. stanowiska pracy w pracach komisji powoływanej przez Wojewodę celem oszacowania szkód spowodowanych niekorzystnymi zjawiskami atmosferycznymi,


 


  •  
      2. stres spowodowany częstymi naciskami o uznanie większego zakresu szkód.


 


  •  
      3. obsługa klientów zewnętrznych (rolnicy, przedsiębiorstwa rolnicze)- kilka razy w miesiącu,


 


  •  
      4. praca w terenie.


 



  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy


 


 


  •  
      Pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).


 


  •  
      Część pomieszczeń higienicznosanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.


 


  •  
      Czynniki szkodliwe dla zdrowia w środowisku pracy nie występują, uciążliwe są bieżąco minimalizowane.


 


  •  
      Praca na stanowisku polega także na pracy w terenie, często w złych warunkach technicznych i atmosferycznych.


 

Wymagania:

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


n i e z b ę d n e



  • wykształcenie: wyższe rolnicze

  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej - potwierdzone kserokopiami świadectw pracy lub innych dokumentów;

  • pozostałe wymagania niezbędne:

    • znajomość przepisów prawnych z zakresu rolnictwa i gospodarki wodnej w tym zwłaszcza: Prawa wodnego, znajomość rozporządzeń Rady Ministrów w sprawie szczegółowych warunków realizacji pomocy dla rodzin rolniczych w których gospodarstwach rolnych powstały szkody spowodowane niekorzystnym zjawiskiem atmosferycznym oraz w sprawie realizacji niektórych zadań ARiMR

    • znajomość ustaw i aktów wykonawczych obejmujących kompetencje Wojewody, w tym aktów prawnych określających zadania zlecone ustawami z zakresu administracji rządowej realizowane przez jednostki samorządu terytorialnego.

    • znajomość KPA, ustawy o służbie cywilnej i struktur administracji publicznej,

    • umiejętność pracy na komputerze oraz znajomość pakietu MS Office,

    • dobra organizacja czasu pracy,



wymagania dodatkowe



  • prawo jazdy kat. B

  • umiejętność pracy w zespole,

  • umiejętność argumentowania i analitycznego myślenia,

  • umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji,

  • komunikatywność,

  • odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu,

  • systematyczność w wykonywaniu obowiązków.

Forma kontaktu:

Zobacz pełną treść oferty pracy

Zobacz inne oferty pracy Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie

źródło: praca.pl

data publikacji: 2014-05-02